Secţiunile importante ale unui CV
Nume, prenume, adresă, telefon, adresă de e-mail
- Nici o altă informaţie nu este cerută.
- Dacă îţi vei schimba adresa notează pînă cînd este valabila cea curentă.
- Dacă nu poţi răspunde la telefon în timpul cursurilor, scrie şi un număr de telefon unde îţi pot fi lăsate mesaje.
- Dacă incluzi şi o adresă de pagină WEB personală, asigură-te că formatul este unul profesional.
Obiectivul de carieră/ obiectivul pentru poziţia solicitată
- Pentru locurile de muncă cu program redus sau pentru diversele colaborări obiectivul de carieră nu este esenţial. El oferă totuşi angajatorului o idee despre ce ai de gînd să faci.
- Pentru slujbele permanente, pe bază de contract de muncă, obiectivul personal pentru postul vizat este esenţial.
- "Obiectivul de carieră" se întinde pe o perioadă mai mare de timp, în timp ce obiectivul personal pentru postul vizat se referă la primii paşi pe care îi vei face în organizaţie.
- Obiectivele trebuie formulate în termeni de genul "ce poţi să faci pentru un angajator" şi nu "ce poate angajatorul să facă pentru tine". Evită expresiile ca "...unde îmi voi putea folosi cunoştintele şi aptitudinile pentru a-mi lărgi nivelul de expertiză în...".
- Obiectivul trebuie formulat după locul de muncă pe care îl vrei acum, sau după aria în care vei lucra.
Sumarul calificărilor
- Este poate CEA MAI IMPORTANTĂ COMPONENTĂ a CV-ului. Secţiunea va oferi o imagine concisă asupra calificărilor tale ţinînd seama de obiectivele declarate de tine.
- Aici vrea orice angajator să ajungă cînd citeşte un CV. În această secţiune angajatorul va regăsi în tine persoana ideală pentru postul pe care îl oferă, va regăsi avantajele competitive pe care le pui la dispoziţie.
- Mergi pe urmele experienţei tale de muncă, a celei din poziţia de voluntar şi/sau pe baza unor activităţi extracurriculare în termeni de durată, scop, obiective atinse etc.
- Dacă nu ai experienţă relevantă, accentuează aptitudinile pe care le-ai dezvoltat în termenii relaţiilor interpersonale, organizaţionale etc.
- Experienţa pe care o ai ţinînd seama de obiectivul declarat.
- Cunoştintele tale relaţionat la numeroasele componente şi aspecte ale postului spre care aspiri.
- Aptitudini pe care le ai pentru a indeplini efectiv cerinţele locului de muncă.
- Baza academică pe care o ai - completează experienţa practică acumulată.
- Caracteristicile şi atitudinile tale personale, aşa cum sunt ele cerute de locul de muncă solicitat.
Sumarul aptitudinilor
- Această secţiune este esenţială în cazul CV-urilor care omit obiectivul pentru poziţia solicitată şi a sumarului calificărilor. Ea va fi înserată imediat după secţiunea "Nume şi Adresă".
- Are în componenţă 3-6 subpuncte care subliniază cele mai relevante puncte forte pe care le deţii pentru locul de munca solicitat. Descrie avantajele tale competitive - valorile pe care le oferi.
- Mergi pe urmele experienţei tale de muncă, a celei din poziţia de voluntar şi/sau pe baza unor activităţi extracurriculare în termeni de durată, scop, obiective atinse etc. Dacă nu ai experienţă relevantă, accentuează aptitudinile pe care le-ai dezvoltat în termenii relaţiilor interpersonale, organizaţionale etc. - Formele de educaţie/training formale sau profesionale. Poate fi folositor să menţionezi şi cunoaşterea altor limbi (engleza, franceza, germana etc.).
- Principalele arii în care posezi abilităţi (ex. utilizarea calculatorului, instrumentare ştiintifică etc.).
- Caracteristicile tale personale care sunt cerute de poziţia pe care o soliciti (ex. entuziasm, flexibilitate, atenţie la detalii etc.).
Educaţia
- Studenţii în anii terminali vor scrie în CV dacă sunt studenţi în sistem de stat sau privat, diplomă pe care urmează să o obţină, disciplina pe care îşi focalizează interesele, universitatea, anul începerii facultăţii, diversele titluri obţinute sau spre care aspiră.
- Nu este necesar să treci în CV şcoala primară şi gimnaziul absolvit, decît dacă au fost instituţii prestigioase.
- Menţionează liceul absolvit, diploma obţinută, data şi, dacă doreşti, poţi scrie şi specializarea obţinută.
- Numele diplomelor obţinute
- Toate etapele educaţionale vor fi scrise în ordine inversă absolvirii lor (cea mai recentă prima).
Cursuri Relevante
O sub-secţiune este cea a cursurilor care au relevanţă în raport cu locul de muncă dorit.
Alege 6-10 cursuri care au legatură cu obiectivul declarat. Dacă unul dintre cursuri nu aduce, prin titlul lui, informaţii relevante cu privire la legatura cu obiectivul declarat, explică separat de ce a fost introdus în listă. Lista va trebui "aranjată" în ordinea priorităţilor. În orice caz, evită enumerarea haotică. Poate avea aspect tabelar pentru o mai bună citire.
Proiecte
În această sub-secţiune pot fi scrise proiectele relevante, rapoartele, tezele etc. pe care le-ai pregătit.
Experienţa IT&C
Vor fi menţionate atît cunoştintele teoretice, cît şi cele practice. Poate fi realizat un tabel cu secţiunile: Hardware, Operating Systems, Software, Limbaje de programare.
Experienţa profesională
- CV-ul cronologic este cea mai acceptată formă pentru sublinierea experienţei profesionale.
- Încearcă acest format pentru început.
- Dacă nu poţi să subliniezi punctele tale forte încă de pe prima pagină, încearcă un CV cronologic modificat. Dacă nici acesta nu ajută, încearcă CV-ul funcţional.
Cercetare ştiintifică, certificare
Prezintă o listă a calificărilor, ţinînd cont de obiectivul postului. Dacă adaugi şi date, ordinea va fi cea invers cronologică.
Premii, burse
- Menţionează numele premiului, numele instituţiei care ţi-a acordat premiul şi data.
- Menţionează premiile importante, atît cele obţinute în facultate, cît şi cele obţinute în liceu.
- Explică ce înseamnă acel premiu dacă cititorul nu poate înţelege importanţa.
Articole publicate
- Vor fi menţionate numai articolele apărute în revistele care ar trebui să prezinte interes pentru angajator.
- Menţionează ce anume a fost publicat şi ce a fost trimis spre publicare.
- Menţionează documentele pe care le-ai prezentat din poziţia de invitat special sau vorbitor invitat în cadrul diverselor conferinţe, seminarii etc.
Limbi străine
- Menţionează în primul rînd limbile în care poţi vorbi fluent şi în care poţi să îţi desfăşori activitatea.
- Menţionează dacă poţi să vorbeşti şi/sau să scrii în limba respectivă.
Activităţi/ interese
- Activităţile desfăţurate ca voluntar pot fi incluse în mai multe moduri, în funcţie de mesajul pe care vrei să-l transmiţi. Poţi să incluzi activităţile de voluntariat în această secţiune dacă vrei să demonstrezi modul de petrecere a timpului liber.
- Dacă vrei să subliniezi chiar activitîţile în cauză, poţi să creezi o secţiune separată numită "Activităţi voluntare". Aici vei putea să menţionezi şi organizaţiile sub umbrelă cărora îţi desfăşori activitatea de voluntar, contribuţiile pe care le aduci etc.
- Poţi să incluzi activitatea de voluntariat şi în cadrul secţiunii care descrie experienţa de muncă dacă activitîţile prestate îţi pot crea avantaje (ex. Assistant Manager - volunteer).
- Organizarea activităţilor va fi făcută în ordine invers cronologică.
- La finalul acestei secţiuni poţi să incluzi interesele tale. În general, angajatorii vor să ştie cum îţi petreci timpul liber.
Referinţe/ mapă personală
- Notă: "referinţe la cerere" indică caracterul opţional al acestora. Adăugaţi numele persoanei care vă recomandă dacă ea este bine cunoscută de către angajator. El va dori să vă întîlnească datorită prezentei respectivei persoane.
- Fără nume de referinţă în CV va trebui să te "vinzi" singur în faţa angajatorului. Trebuie să ştii că, în general, persoanele care îţi dau referinţele nu vor fi deranjate cu telefoane inutile.
- Persoana aleasă să-ţi dea referinţele trebuie întrebată dacă acceptă folosirea numelui sau în CV. De asemenea trebuie să te asiguri ce va spune în cazul în care va fi contactat telefonic de angajator. Îţi va menţiona punctele puternice sau pe cele slabe?
- Dacă un angajator cere o mapă personală (ex. grafic design, proiectare) va trebui să o prezinţi. Ca să o prezinţi, trebuie să o ai. Realizarea unei mape personale ia ceva timp, aşa că trebuie pregatită continuu.
Alte trucuri pentru redactarea unui CV:
Poţi să omiţi informaţii personale ca: vîrsta, naţionalitate sau starea civilă.
Dacă aplici pentru o slujbă în care acestea contează, atunci adaugă-le la începutul CV-ului.
Nu scrie "Curriculum Vitae" sau "Resume" la începutul CV-ului tău. Nici data la care ţi-ai scris CV-ul.
Asigură-te că numele tău este scris în partea de sus a fiecarei pagini.
Include numărul paginilor pe toate paginile cu excepţia primei, de preferat în partea de sus a paginii.
Foloseşte un dicţionar pentru întelegerea clară a aptitudinilor/abilităţilor cerute de locul de muncă şi a contribuţiilor pe care le poţi aduce tu în cadrul companiei.
Verifică prima formă pentru acurateţe. Vezi dacă nu ai omis ceva. Verifică ultima formă pentru graşeli chiar înainte de a o tipări.
Păstreaza toate notiţele pe care le-ai folosit la realizarea CV-ului.
Un CV trebuie păstrat la zi. De aceea va fi nevoie să-l completezi din timp în timp.
E gata CV-ul?
Nu uita nici de scrisoarea de intenţie (motivare)!
Să atragi atenţia unui angajator nu este deloc uşor. Poate că ai abilităţile necesare postului vacant, însă, angajatorul nici nu se uită peste CV-ul tău, daca nu ai o scrisoare de intenţie bună.
O scrisoare de intenţie dinamică şi atrăgătoare este drumul direct către un interviu.
Aşadar, apucă-te de treabă!
